JNTY.COM江南体育(中国)科技公司2014年专职辅导员、教学管理人员招聘启事

来源:发布者:系统管理员发布时间:2014-01-21浏览次数:2950

为满足学校日常管理工作需要,我校决定公开招聘专职辅导员、教学管理人员,具体招聘事宜如下:

一、招聘原则

公开招聘,自愿报名,严格考核,择优聘用。

二、招聘计划

1.专职辅导员9人,其中心理学专业1名、其他相关专业8名。

2.教学管理人员4人。

三、招聘条件

1.爱岗敬业,责任心强,具有团结合作与奉献精神;

2.普通高校全日制硕士研究生及以上学历学位,且第一学历为全日制普通本科(二本)及以上,通过大学英语六级水平考试(425分以上),能熟练操作计算机(应聘教学管理人员要求具有全国计算机等级考试二级及以上等级证书,计算机专业不作要求);

3.应聘辅导员岗位要求是中共党员,本科或研究生阶段学习期间担任过学生干部,有较强的组织管理及语言和文字表达能力;

4.年龄28周岁以下(198611日及以后出生);

5.身心健康。

四、报名时间

201412127

五、招聘程序

1.网上报名。填写《JNTY.COM江南体育(中国)科技公司公开招聘工作人员报名表》(点击下载),并发至邮箱hjrsc126.com,请在邮件主题栏注明“应聘岗位-毕业学校-姓名”,每人限报一个岗位。截止时间为20142717时。

2.资格审查。28,审查应聘人员基本条件,并网上公布参加笔试人员名单。

3.现场确认和笔试。2014212上午10时前,符合笔试条件人员携带个人简历、身份证、学业成绩证明、英语等级证书、计算机等级证书、获奖材料、党员证明材料等原件及复印件到学校人事处进行笔试资格复查和现场确认(地址:JNTY.COM江南体育(中国)科技公司行政楼5楼大会议室)。12日下午2:00-4:00进行笔试。

4.公布参加面试人员名单。 2月12晚上,根据笔试成绩排名,按15确定后再网上公布面试入围名单。

5.面试。213进行面试,面试包括自我介绍(3分钟)、随机抽题作答(5分钟)环节。

6.公布入围人员名单。214,根据总成绩(笔试成绩×40+面试成绩×60%),确定并公布考察入围人员名单。

7.考察、考核。214-16日,学校考核小组到入围人员所在单位听取意见,作出考察结论。

8.学校审定并公示拟聘用人员名单。

9.体检和签订就业协议。

六、聘用形式

一经确定人选,签订《全国普通高等学校毕业生就业协议书》,安排在校实习试用。试用期满经考核合格,且按期获得学历学位证书者,由学校与受聘者正式签定聘用合同,并根据鄂人[2003]16号文件精神,对受聘者按照国家有关规定进行管理。

联系人:黄涢、何婷、戴剑

    联系电话:027-81977197027-8197371818971597076

咨询方式:通过电子邮件hjrsc126.com咨询招聘有关事宜。

 

郑重声明:学校招聘工作始终坚持公开、公平、公正原则,从未委托任何单位和个人代理招聘工作和收取费用。假借学校名义代理招聘和收取相关费用的属欺诈违法行为,均与学校无关。请各位应聘人员密切关注学校网站相关信息。

 

返回原图
/